درباره ما

شرکت روناک همراه فرهنگ سازمانی را الگویی قابل انتقال و اشتراک پذیر می‌داند. معماری ویژه نیروی انسانی، متناسب با اهداف شرکت جهت گیری تحقق مفاهیم سازمانی نوین را پی می‌گیرد.

رفتار ما با منابع انسانی که شامل عناصری از جمله کارکنان، مشتریان و شرکت های همکار می باشد، بر ۷ رکن اصلی استوار است:

1. حفظ احترام و کرامت انسانی
2. ایجاد احساس ارزشمندی و همدلی
3. حمایت از ایده های جدید و خلاقانه و ارائه فرصت توسعه ایده و خلق کسب و کار
4. اطلاع‏ رسانی شفاف، به‏ موقع، دقیق و کامل نسبت به ماموریت ها و حقوق مادی و معنوی
5. امانت داری و رازداری
6. حمایت از امنیت، آسایش و شادابی
7. رعایت حریم خصوصی و عدم تبعيض